Fornire le conoscenze di base in materia di ergonomia applicata ai processi produttivi.
Fondamenti di ergonomia:
– approccio ergonomico alle attività di lavoro;
– relazione tra sviluppo tecnologico e condizioni di lavoro.
Caratteristiche umane:
– cenni di anatomia, fisiologia, biomeccanica e antropometria;
– psicologia del lavoro;
– uomo e tecnologia: sistemi uomo/macchina.
L’analisi organizzativa:
– criteri di progettazione ergonomica;
– fasi di uno studio ergonomico.
Rischio lavorativo:
– valutazione ergonomica come previsto nel D.Lgs. 81/2008;
– metodi e modelli di analisi.
• Per l’iscrizione al corso dovrà essere utilizzata l’apposita scheda di iscrizione debitamente compilata da far pervenire alla Segreteria Corsi.
• In seguito all’avvenuta iscrizione eventuali rinunce possono essere accolte soltanto se segnalate tramite mail, almeno 3 giorni prima della data inizio corso. In caso contrario verrà fatturata l’intera quota di partecipazione.
• Prima dell’inizio del corso è possibile la sostituzione dei partecipanti previa segnalazione tramite mail alla Segreteria dei corsi.
• Il pagamento della quota d’iscrizione deve essere effettuato all’atto dell’iscrizione mediante bonifico bancario.
• La fatturazione verrà effettuata ad inizio corso.
• L’erogazione dei corsi e le relative modalità di svolgimento possono subire variazioni. In caso di annullamento dei corsi programmati verrà restituita l’intera quota di partecipazione versata.